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红寺堡区扎实做好2018年公务员招考计划申报工作
 
 
来源: 红寺堡组织部    时间: 2018-01-16 17:23:11    点击数:
 

为认真贯彻落实自治区2018年考试?#21152;?#20844;务员(参公管理单位工作人员)招考计划申报文件要求,红寺堡区紧密结合人员编制情况,综合考虑职位需求、进人方式等实际情况,扎实做好2018年公务员招录计划申报工作。


把握基本原则,严守编制红线。严格按照中央财政供养人员只减不增的总要求,以“空编进人”为基本原则,在保证部门领导职数所需编制的前提下,在自治区下达的招录计划内,优先保证选调生招录占编需求。对各部门、乡镇上报的部门及职位、核定编制数、实有人数、空编数、拟招考人数进行严格审核,严格按照空编限额申报招录计划,无空编的单位一律不予?#25165;?#25307;录计划,确保满足招录公务员占编需求。
 

优化人员结构,科学编制计划。2018年对?#21152;?#30340;硕士研究生及以上学历的定向选调生,根据工作需要可?#25165;?#21040;机关工作,鼓励有空编的部门优先招录选调生。规范设置职位资格条件,在学历要求上,凡国?#39029;?#35748;学历的人员均可报考;在学历层次上,原则上具有大专以上文化程度者均可报考;在专业设置上,除少数专业性强的职位外,一般不做专业限制;除特殊职位外,一般不作政治面貌和?#21592;?#38480;制。并按照一定比例面向“三项目人员”及“退役大学生士兵”、本地户籍或本地生源人员定向招考。
 

强化部门联动,确保按期报批。为确保2018年公务员招录计划编制工作依法依规、合理科学,组织、编制、人社部门负责同志及时?#20302;?#21327;调,加强向上级请示汇报,把握招录计划申报基本原则。在摸清编制?#36164;?#30340;基础上,严格审核用人单位上报的招录计划,结合编制及用人需求情况,按照自治区相关文件要求,对年龄限制、学历设置、专业设置、年龄和?#21592;稹?#29983;源比例等职位资格条件进行总体协调把关,对不符合要求的项?#32771;?#26102;要求调整,确保红寺堡区2018年公务员招录计划规范完善、按期报批。

(中?#21442;?#24544;市红寺堡区委组织部  朱万通)
 

 
 
【 责任编辑: 朱万通
 
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